HRBP经理
1.3万~2万/月
椒江-台州湾集聚区 | 学历不限 | 十年以上经验 | 招1人
岗位福利
【周末休息】:单双休
【吃饭福利】:员工餐厅
【住宿福利】:包住
【工作时间】:8小时工作制
五险
公积金
培训
带薪年假
节日礼物
免费班车
岗位晋升
岗位要求
二、工作职责
1、推动公司人力资源战略、政策、流程,确保人力资源能有效支持和支撑业务发展需求
2、建立良好的沟通渠道,深入了解业务部门人力资源管理工作现状和存在问题,提出相应的优化建议和解决方案,并推动实施
3、根据业务部门发展要求,进行组织争端,推动组织变革,优化人力资源流程,合理调配组织和人才资源
4、建立并推动组织人才发展通道,通过人才盘点、关键人才培养等各种方式为组织激励和保留核心人才
5、对业务部门的招聘、培训、绩效管理和员工关系等方面工作提供全面支持,协助业务部门提升组织绩效
三、任职要求
1、年龄:30-40岁,性别不限,本科及以上学历
2、7年以上人力资源管理,同等岗位2年以上管理经验(制造业)
3、了解人力资源各模块(侧重绩效薪酬及人才发展)
4、良好的数据分析能力及解读能力,善于发现问题,总结问题
5、具备较强的计划、组织、协调、沟通能力,能主动链接公司战略与业务,了解业务逻辑,有一定的业务视角及穿透力
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